No universo jurídico, a escolha da área para a segunda fase da OAB é um dos passos mais decisivos para quem busca não apenas a aprovação no Exame de Ordem, mas também o início de uma carreira jurídica sólida e alinhada aos seus objetivos profissionais.
Diferentemente da primeira fase, a 2ª etapa exige do candidato domínio prático, capacidade de interpretação de casos concretos e elaboração correta de peças processuais.
Cada área do Direito disponível na 2ª fase da OAB possui características próprias, diferentes níveis de complexidade, estilos de cobrança e perspectivas distintas de atuação no mercado. Por isso, a decisão deve ser tomada de forma estratégica, considerando afinidade, histórico acadêmico, perfil profissional e até mesmo planos futuros de carreira.
Neste guia completo, você confere todas as áreas da segunda fase da OAB, com explicações sobre o que cada uma abrange, como costuma ser cobrada na prova prático-profissional, o perfil ideal do candidato, possibilidades de carreira e faixa salarial. Ao final, você também entenderá por que a preparação direcionada é essencial para a aprovação.
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Quais são as áreas da 2ª fase da OAB 45?
Na segunda fase do Exame de Ordem, o candidato deve escolher apenas uma área, que será composta por:
- 1 peça prático-profissional
- 4 questões discursivas
As áreas disponíveis são:
- Direito Penal
- Direito do Trabalho
- Direito Empresarial
- Direito Tributário
- Direito Constitucional
- Direito Civil
- Direito Administrativo
Direito Penal
O que é
O Direito Penal trata das normas que definem crimes, penas e medidas de segurança. Na OAB, envolve tanto o Direito Penal material quanto o Processo Penal, com base no Código Penal, Código de Processo Penal e legislações especiais.
Como cai na prova
A banca costuma cobrar peças como resposta à acusação, alegações finais, apelação criminal, habeas corpus, além de questões discursivas sobre tipicidade, dolo, culpa, concurso de pessoas, nulidades e recursos.
Perfil do candidato
Indicado para quem tem boa argumentação escrita, raciocínio lógico e facilidade para lidar com casos concretos e teses defensivas.
Carreira e salário
A atuação pode ocorrer na advocacia criminal, defensoria, compliance penal e área acadêmica. Os salários iniciais giram entre R$ 3.000 e R$ 5.000, podendo aumentar significativamente com a experiência.
Direito do Trabalho
O que é
Regula as relações de emprego, direitos trabalhistas, contratos de trabalho e negociações coletivas, com base na CLT e legislação complementar.
Como cai na prova
Peças como reclamação trabalhista, contestação e recursos, além de questões sobre verbas rescisórias, jornada, FGTS e estabilidade.
Perfil do candidato
Ideal para quem tem boa organização, clareza na escrita e afinidade com cálculos básicos e prazos processuais.
Carreira e salário
Alta demanda no mercado. Salários iniciais entre R$ 2.500 e R$ 4.500, com boas perspectivas de crescimento.
Direito Empresarial
O que é
Trata da atividade empresarial, sociedades, contratos comerciais, falência e recuperação judicial.
Como cai na prova
A prova exige domínio da teoria da empresa, atos societários e elaboração de peças como contestação, recurso ou petição inicial em conflitos empresariais.
Perfil do candidato
Indicado para quem tem visão estratégica, gosta de temas ligados a negócios e possui boa capacidade analítica.
Carreira e salário
Atuação em escritórios especializados, departamentos jurídicos e startups. Salários iniciais entre R$ 3.000 e R$ 6.000.
Direito Tributário
O que é
Regula a relação entre Fisco e contribuinte, abordando impostos, taxas, contribuições e obrigações tributárias.
Como cai na prova
Peças como mandado de segurança, ação anulatória ou defesa administrativa, além de questões sobre espécies tributárias e princípios constitucionais.
Perfil do candidato
Ideal para quem gosta de estudo técnico, leitura atenta da lei e raciocínio lógico.
Carreira e salário
Alta valorização no mercado. Salários iniciais entre R$ 3.000 e R$ 5.000, com forte potencial de crescimento.
Direito Constitucional
O que é
Estuda a Constituição Federal, direitos fundamentais, organização do Estado e controle de constitucionalidade.
Como cai na prova
Peças como mandado de segurança, ação popular ou habeas data, com forte cobrança teórica.
Perfil do candidato
Recomendado para quem tem boa base teórica e facilidade com interpretação constitucional.
Carreira e salário
Atuação em advocacia pública, ONGs e área acadêmica. Salários iniciais entre R$ 2.500 e R$ 4.500.
Direito Civil
O que é
Abrange contratos, responsabilidade civil, família, sucessões e direitos reais.
Como cai na prova
Peças como petição inicial, contestação, recurso, com casos práticos extensos e detalhados.
Perfil do candidato
Ideal para quem tem versatilidade, atenção aos detalhes e facilidade em estruturar textos longos.
Carreira e salário
Uma das áreas mais amplas da advocacia. Salários iniciais entre R$ 2.500 e R$ 4.500.
Direito Administrativo
O que é
Regula a atuação da Administração Pública, licitações, contratos administrativos e controle estatal.
Como cai na prova
Peças envolvendo mandado de segurança, ação popular, recursos administrativos, com base constitucional e legal.
Perfil do candidato
Indicado para quem gosta de Direito Público e leitura legislativa.
Carreira e salário
Atuação junto ao poder público e empresas contratadas pelo Estado. Salários iniciais entre R$ 2.500 e R$ 4.500.
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Guia segunda fase da OAB: qual é a melhor área?
Não existe uma área “mais fácil” ou “melhor” de forma absoluta. A melhor escolha é aquela que:
- você tem maior afinidade
- já possui base teórica sólida
- consegue treinar peças com segurança
A escolha correta reduz erros, aumenta a confiança e melhora o desempenho na prova prático-profissional.
A importância do curso preparatório para a 2ª fase da OAB 45
A segunda fase exige técnica, e isso só se conquista com treino direcionado. Um curso preparatório de qualidade oferece:
- estudo focado na área escolhida
- treino intensivo de peças
- simulados no padrão FGV
- correção comentada
- professores experientes na banca
No Damásio, a preparação para a segunda fase da OAB 45 é pensada para transformar conhecimento teórico em aprovação prática.
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